Quand t’es en contrat saison dans un service RH et qu’on te dit « tu n’as pas à perdre de temps sur le terrain à écouter les problèmes des saisonniers »

Quand tu remplaces une personne moins qualifiée que toi, sur un poste où t’as plus de missions. Elle avait un niveau licence, elle était en CDI, à 32h par semaine, 1300€ nets par mois, habitait à 10km. Moi j’ai une double licence, un master, je suis en CDD, 35h par semaine, je gagne 1180€ nets par mois et j’habite à 40km.

Quand tu notes pas tes heures supplémentaires et que ta chef te dit de le faire pour pouvoir les rattraper mais qu’au final, tes autres collègues te disent « ça se fait pas de récupérer ses heures ici », « tu es jeune donc tu dois travailler plus ». Que faire?!

Quand t’as 26 ans et que t’entends tous les jours au boulot « avant les jeunes bossaient », « avant on avait le sens des responsabilités », « toute façon les jeunes d’aujourd’hui c’est des fainéants accrochés à leur portable » … et que toi tu fais 50h par semaine.

Quand t’es en contrat saison dans un service RH et qu’on te dit « tu n’as pas à sympathiser avec les saisonniers », « tu n’as pas à perdre de temps sur le terrain à écouter les problèmes des saisonniers », « tu n’as pas de temps à perdre à expliquer aux saisonniers comment marchent mutuelle, bulletin de paie etc » … Travailler dans les Ressources HUMAINES c’est s’occuper de l’humain non? #Jairatémavocation

Quand t’es saisonnier dans les remontées mécaniques depuis 15 saisons, que t’es responsable de la sécurité des gens, du fonctionnement d’un télésiège, que tu fais 40h par semaine dans le froid et que t’es encore et toujours payé quasiment pareil !

Quand tu as commencé à travailler à 18 ans pour payer tes études, que t’as fait 3 ans d’alternance et un CDD de 7 mois, qu’à 26 ans tu pointes pour la première fois au chômage et que tu as droit qu’à 750€ d’indemnités chômage … #travaillerpluspourgagnermoins #reste50€pourfairelescourses

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